POSITIONIEREN SIE SICH ALS TOP-ARBEITGEBER
Fachkräftemangel oder die Abwanderung aus ländlichen Gegenden gehören mittlerweile zur Realität der Unternehmen. Umso wichtiger ist es, in Ihrer Region als ein attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden. Wir helfen Ihnen dabei, sich nachhaltig bei Ihren Mitarbeitern und potenziellen Arbeitnehmern zu positionieren und entwickeln mit Ihnen Ihren „Employer Brand“.
Sie können auf uns zählen, wenn es darum geht:
- Ihre Stärken und Qualitäten als Arbeitgeber herauszustellen
- Ihren Employer Brand (Arbeitgebermarke) aufzubauen
- Ihr Image als Arbeitgeber in der Innen- und Außenwahrnehmung zu verbessern
- geeignete Kommunikationsmaßnahmen einzusetzen, um Ihre Zielgruppen wirksam zu erreichen.
In einem Workshop lässt sich die zu Ihrem Personalbedarf passende Kommunikationsstrategie am besten erarbeiten. Mit der Positionierung als Top-Arbeitgeber werden Sie Ihre qualifizierten Mitarbeiter nicht nur langfristig ans Unternehmen binden, sondern Ihrer Konkurrenz auch einen Schritt voraus sein und bereits Talente gewinnen, bevor Sie mit dem Recruiting beginnen.
- Projekte
- Kundenstatements
Kundenstatement
„Maisberger ist es hervorragend gelungen, den ‚Spirit‘ von WAREMA als innovativer und sicherer Arbeitgeber einzufangen und – auch überregional – für Interessenten greifbar zu machen. Arbeit und Ausbildung bei WAREMA werden genauso persönlich und innovativ dargestellt, wie sie tatsächlich sind. WAREMA ist für potenzielle Mitarbeiter heute keine ‚Black Box‘ mehr, sondern ein greifbares Unternehmen mit echten Menschen an einem lebenswerten und interessanten Standort."
Dr. Thomas Klein, Personalleiter, WAREMA Renkhoff SE
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